1. Qu’est-ce que l’Outplacement ? L’outplacement est un service d’accompagnement proposé aux collaborateurs dont le contrat de travail prend fin, souvent suite à une restructuration, un licenciement économique, ou d’autres raisons de séparation professionnelle. Cet accompagnement, financé généralement par l’employeur, aide les personnes concernées à se repositionner sur le marché du travail, en leur offrant … Lire la suite de L’Outplacement : Un Accompagnement Humain dans les Phases de Transition Professionnelle